Uma denúncia publicada na manhã desta quinta-feira (5) pelo Sindicato dos Trabalhadores Metalúrgicos de Camaçari, com participação do dirigente sindical Júlio Bonfim, colocou a BYD no centro de uma polêmica envolvendo as condições de trabalho na fábrica instalada no município. Segundo a entidade, trabalhadores de diferentes setores estariam iniciando o expediente, às 6h, sem água potável disponível para consumo, com reposição dos garrafões acontecendo somente por volta das 10h.

De acordo com a publicação, o problema atingiria praticamente toda a unidade industrial, incluindo a Divisão 2, Divisão 10, Divisão 14, KD, Fábrica 1 (Montagem Final) e diferentes áreas da Logística. O sindicato classifica a situação como inadmissível e questiona as condições oferecidas aos funcionários de uma empresa que mantém metas de produtividade e expansão da produção.

A denúncia aponta ainda que a falta de água não seria o único problema enfrentado pelos trabalhadores. O sindicato relata calor excessivo dentro da fábrica, ventiladores que não funcionam adequadamente e setores sem equipamentos suficientes para garantir uma ventilação adequada. A entidade afirma também ter recebido relatos de funcionários que passaram mal em meio às condições descritas.

Na publicação, Júlio Bonfim e o sindicato cobram providências imediatas da montadora, incluindo a disponibilização de água desde o início da jornada, reposição antecipada dos garrafões, instalação de novos ventiladores, manutenção dos equipamentos existentes e melhorias nas condições térmicas dos ambientes de trabalho.

A manifestação também eleva o tom ao questionar as prioridades da empresa diante das exigências de produtividade. "A produção não pode valer mais do que a saúde e a vida de quem faz a fábrica funcionar", destaca um dos trechos da publicação.

A denúncia coloca em discussão as condições de saúde, segurança e dignidade dos trabalhadores da BYD em Camaçari. Até o momento, o material divulgado pelo sindicato não apresenta posicionamento da montadora sobre as reclamações. A empresa deverá ser procurada para esclarecer as denúncias.